Chef de chantier F/H

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Mise à jour le 16/01/2025
  • Etablissement :  Groupe Morgan Services

  • Type de contrat :  Travail temporaire - 18 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Le Teilleul

  • Salaire 11,88 EUR (€) - 15,91 EUR (€) / heure

L'entreprise

La société Festou Interim accompagne les entreprises Normandes depuis 2008, dans leur démarche de recrutement.

Salariés intérimaires, Festou Interim s'engage à vous proposer des missions en adéquation avec vos compétences et votre expérience. Nos valeurs sont basées sur l’humanisme « remettre l’homme au cœur du projet économique » est notre crédo.

Description du poste

Nous recherchons un chef de chantier (H/F) pour des chantiers au départ d'Avranches ou Le Teilleul.

 

Vos missions : 

  • Prendre connaissance du dossier technique et des plans.
  • Participer aux réunions préparatoires avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d’études
  • Évaluer les besoins en main-d’œuvre, en matériels et matériaux 
  • Calculer le volume d’heures et de main-d’œuvre nécessaires.
  • Faire le point sur l’avancement des travaux.
  • Organiser les réunions de chantiers.
  • Rédiger les comptes rendus de ces réunions (avancées et difficultés rencontrées).
  • Tenir à jour le carnet de bord du chantier.
  • Contrôler la livraison des matériaux et la réception des engins de travaux.
  • Gérer le budget, le planning, attribuer les primes, vérifier les bons de commandes et les factures.
  • Contrôler régulièrement que les travaux ne dépassent pas l’enveloppe prévue.
  • Réceptionner les travaux et s’assurer de la propreté des lieux en fin de chantier.

Profil recherché

  • Savoir lire et analyser des plans
  • Pouvoir faire une étude de prix

Réf: 0423502f-8cea-4d2d-9960-df3151ab9804

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Chef de chantier F/H

Festou Intérim Vire
Travail temporaire - 18 mois
Temps plein
Le Teilleul
11,88 EUR (€) - 15,91 EUR (€) / heure

Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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